ALPHA-TEST bietet Ihnen eine nahtlose technische Integration Ihres Online-Assessments!

Seit über 15 Jahren ist ALPHA-TEST der Experte, wenn es um die technische Realisierung Ihrer Online-Assessments geht.

Die Online-Tests werden von uns als Einzel­anwen­dungen bereit gestellt oder als Element so in Ihr Bewerbermanagementsystem integriert, dass Ihnen die Information zur Verfügung stehen, wie Sie diese brauchen.

Unsere Kunden wissen, dass die Integration der Online-Assessments viele Vorteile bietet:

  • Hoch­automatisierte Abläufe
  • Schnelligkeit der Entscheidungsprozesse
  • Skalierbare Schnittstellen bzw. APIs
  • Standardisierter Webservice

 

ALPHA-TEST: Technische Integration des Online-Assessments

Ihre HR-Mitarbeiter haben mehr Zeit für strategische Aufgaben!


„Integriertes Bewerbermanagement“ lautet die Zauberformel für ein effizientes und valides Auswahlverfahren. Das bedeutet für Sie, dass Sie ein einziges System bedienen und dabei die Erfahrung zweier Experten nutzen: unsere Erfahrung mit validen Online-Assessments und die Erfahrung Ihres Anbieters für Bewerbermanagementsoftware.

Folgende Prozesse werden dabei in einem System abgebildet:

  • Einladung zum Online-Test erfolgt über Ihr BMS-System, so als würden Sie zum Vorstellungsgespräch einladen
  • Nach der Testdurchführung durch den Kandidaten wird das Ergebnis als PDF-Datei in Ihr BMS übertragen
  • Für statistische Auswertungen werden zusätzlich weitere Testparameter als Zahlenwerte übertragen

 

Wir haben Erfahrung mit der Integration unserer Online-Tests in Ihr vorhandenes Bewerbermanagementsystem, egal von welchem Hersteller Sie es beziehen:

  • SAP-HR
  • Successfactors
  • Delphi
  • Rexx
  • Lumesse
  • Umantis
  • Mich & Zucker
  • Taleo
  • u.a. internetbasierte Systeme

 


Unternehmen, die kein webbasiertes Bewerbermanagementsystem einsetzen, können unser Testsystem PIAT für die Verwaltung ihrer Testdaten verwenden. Dabei stehen zahlreiche Funktionen zur Verfügung:

  • Eigenständiges Anlegen von einzelnen Testzugängen
  • Automatische Generierung von Zugangsdaten
  • Hinterlegen von Standorten und Berufsgruppen
  • Import von Bewerberdaten für eine automatische Einladung zum Online-Test
  • Export von Testergebnissen in verschiedenen Formaten
  • Ergebnisse werden in Echtzeit als PDF- oder HTML-Formate zur Verfügung gestellt
  • Verwaltung von unternehmensinternen und gruppenspezifischen Normen
  • Ranking- und Scoring-Funktionen
  • Umfangreich parametrisierbare Suchfunktion
  • Flexibles Zusammenstellen von Testbatterien
  • Möglichkeit zur Anpassung an das Corporate Design

Datenschutz

Datenschutz ist ein Grundrecht (Recht auf informationelle Selbstbestimmung) und hat bei ALPHA-TEST höchste Priorität.

Der Datenschutzspezialist von ALPHA-TEST verfolgt aktiv die aktuellen Entwicklungen in der Rechtssprechung des Datenschutzes und setzt diese Anforderungen in technischen und organisatorischen Maßnahmen direkt um. Für unsere Kunden stellen wir jederzeit sicher, dass unsere Online-Assessments stets datenschutzkonform sind.

 

Betriebs- und Datensicherheit

Wir garantieren Ihnen einen sicheren und störungsfreien Betrieb unserer Online-Tests. Das bedeutet:

  • Alle Online-Tests sind rund um die Uhr und an allen Tagen im Jahr verfügbar
  • Alle Server sind in einem Hochsicherheits-Rechenzentrum in Deutschland untergebracht
  • Aktives Monitoring der Systeme durch unsere IT-Spezialisten
  • Die Zugriffsrechte auf die Daten sind klar geregelt und werden revisionssicher protokolliert
  • Die gesamte Datenkommunikation ist 128-bit SSL verschlüsselt
  • Personenbezogene Daten sind in der Datenbank verschlüsselt
  • Ausfallsicherheit durch redundante Server und Anbindungen ans Internet